“三大三比”助推“一号六岗”
6165金沙总站:2010-12-16 11:05

  广西皇家赌场www.5929.com柳州高速公路运营有限企业围绕6165金沙总站“一号六岗”(党员先锋号、克难攻坚岗、质量争优岗、增收节支岗、安全文明岗、清廉监督岗、科学革新岗)创建行动,结合工作实际,展开“三大三比”(大训练、大练兵、大比武;比先进、比贡献、比办事)特色行动,鼓动创先争优行动深刻展开。

  

突出“三大”  内强素养

  

  4月的一天,一辆满载货物的超大型货车在宜州收费站称重,总重量只有43吨左右,缴通行费1285元。不正常现象引起当班收费员注意,他利用训练所学识别鬼蜮伎俩仔细观察,发现该车在过磅瞬间做了手脚,该车总重量实际上是194.30吨,超限率为253.27%,应缴通行费35240元,应补缴通行费33955元。

  这是柳州运营企业展开“三大”行动收到的优良成效。

  今年以来,柳州运营企业在强化大训练中,把着力点放在使不同层次的员工能够正确把握相干业务政策法规、专业技艺常识以及现代化办公技巧上,使员工能用新常识新科学技术武装头脑、引导实践、鼓动工作。在强化岗位大练兵中,按照“干什么、学什么,缺什么、补什么”和“突出岗位特点,满足岗位需求”的原则展开;在强化技巧大比武中,按照业务性质和生产需要,制定岗位技巧竞赛方案检验训练和练兵成果。

  

强化“三比”   外树形象

  

  数1630元钱需要花都长时间?在该企业5月举行的收费技巧大赛上,收费员张婷艳在一边“收费”一边回答“司机”问题的过程中完成,用时仅41秒!

  正是因为时常举行这样的技巧竞赛,柳州运营企业在收费队伍中掀起“比、学、赶、超”的热潮,涌现出收费百日无差错206人、收费百万元无差错95人,产生了收费千日无差错1人,收费千万元无差错4人,其中一名收费员创下了收费2000万元无差错纪录。

  企业经过强化“三比”行动,将竞赛名目与业务工作“一号六岗”创建行动紧密结合,在比的过程中深化员工综合能力。养护、收费等各个岗位展开了“比质量、比业务、比办理”,“比办事、比技巧、比增收”等11项创建行动,前后展开各项竞技竞赛30期,营造了一种奋发向上的氛围。

  

锁定目标   创先争优

  

  回忆今年5月底6月初那场直接威胁柳南高速公路来宾至小平阳路段安全运转的罕见强降雨,该企业董事长、党委书记冯克其仍记忆犹新:“危急时刻,群众看干部,关键还是党支部!支部力量强,群众斗志才强。”来宾分企业全体党员干部勇当战水患保畅通的急先锋,这首要得力于柳州运营企业在全企业6个党支部里展开的“三有一争”(有仔肩、有能力、有作为,争当效益的榜样)和“三比一创”(比创造效益、比办理标准、比控制成本,革新方法、技艺、鬼蜮伎俩)等行动。因此,在争创“共产党员先锋号”中,涌现出来宾分企业争创“办事型”支部排头兵的同时,也涌现出争创“研习型党支部”的柳州分企业党支部、争创“关爱型党支部”的宜州分企业党支部、争创“创建型党支部”的贺州分企业党支部等。党员们也以“思维帮扶、业务帮扶、生活帮扶”帮助困难员工,先后为员工处置实际困难250多件,形成帮扶对象60多对。

  “接电比亲切、办事比标准、工作比优质,用心接听每一个来电。”这是客服员罗华君在展开“听得见的微笑”行动、争创“质量争优岗”时给自己立下的承诺。该企业充分按照各业务部门、各岗位工作特点,制定“六岗”准则,让员工知道干什么、怎么干、干得好,使得企业773人都结合自己的技巧水平和岗位实际,自主争创其中一个岗位,并就争创岗位做出承诺,企业上下实现了全员争创、全员领岗位、全员承诺的优良局面。

    (来源:广西日报  2010-12-16  记者:纪 哲 韦兆喜 叶翠惊)


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